面接事例パーフェクトマニュアル(仮称)講義用完成!

徹夜で編集に没頭し…

遂に「キャリアコンサルティング協議会対応:面接事例パーフェクトマニュアル(仮称)」、講座用が完成しました!

キャリアコンサルティング協議会で国家資格キャリアコンサルタント試験を受験するあなた。

今の不安な気持ちが、これなら絶対に合格できる!

と笑顔に変わる教材です。

先にほんの少しだけお披露目致しますね。

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まず、私はキャリアコンサルティング協議会の「キャリアコンサルティング技法」セミナーに出席しており、その技法については、ハッキリ言ってレベルが低いと感じています。

しかしながら、国家資格キャリアコンサルタント試験の指定試験機関が実施しているわけですから、私の思いとは別に、やるべきことはやります

このパーフェクトマニュアルは、私の講義部分がありません。

なので、出来は50%と言ってよいと思います。

しかし、50%の出来でも十分合格します。

なぜならば、キャリ魂塾の論述試験対策模擬試験から、ズバリ第9回の面接事例が出題されるほど、私はキャリアコンサルティング協議会(の国家試験委員)に寄り添っているからです。

追記:合格必勝ポイント&キーワード解説として、講義的な部分を追記しました。
詳細は下記リンク(パスワード記事となっています)をご確認下さい。

wp.me

キャリ魂塾第9回論述模試から、第9回面接事例がズバリ的中!

これを見て下さい。

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上記は、キャリ魂塾の第9回国家資格キャリアコンサルタント論述模擬試験です。

そして…下記が実際に第9回国家資格キャリアコンサルタント面接ロールプレイ試験で出題された事例です。

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どうですか?

これ、ズバリ的中していると言って問題はないでしょう。

だって、「今の職場から大手に就職したい、がどうすればよいのか分からない」という主訴がほぼぴったり同じなのですから。

ちなみに、派遣社員から事務正社員というのは、同じく第9回に出題された鈴木さんで的中しています。

つまり、第9回の国家資格キャリアコンサルタント試験の面接ロープレ事例は、キャリ魂塾の第9回論述試験対策模擬試験の女性事例を二つに分けた感じで出題されたんですね。

ここまでキャリアコンサルティング協議会に寄り添っているのはキャリ魂太郎だけ。

台風は心配ですが、試験は安心です。

受講された方は、試験日を、そして合格証が届くのを楽しみに待ちましょう!